Zwartsluis
€ 3.062 - € 4.751
36 uur

Productieleider

Solliciteer direct

Deel deze vacature:

Deel via WhatsApp Deel via E-mail

Wat is vereist?

Sterk in mensgericht leiderschap
Kwaliteitsgerichte, doortastende, een proactieve werkhouding
Oplossingsgericht
Behoud overzicht en komt met een praktische aanpak
Sociaal en communicatief vaardig
Passie voor techniek en productieprocessen
Een aantoonbaar MBO 4 werk en denkniveau

Wat krijg je?

Veel werkplezier, gezamenlijke lunches en gezellige personeelsfeestjes.
Vaste baan met toekomstperspectief!
Pensioenpremie 2/3 betaald door werkgever.
Salarisschaal 10, Є 3062 – € 4751 bruto op basis van 36 uur p/w. Excl. Toeslagen.
25 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband.
Reiskostenvergoeding: €0,23 per kilometer vanaf 5 kilometer enkele reis.

Wat doe je?

	Productie leiden, realisatie productie/schoonmaak
	Continue verbeteren
	Opleiden en begeleiden medewerkers

Over de vacature Productieleider

Onze ideale productieleider is nuchter en doortastend, heeft een passie voor techniek en productieprocessen en weet als geen ander het team aan te sturen. Net als bij ons productrecept draait het om de juiste ingrediënten: vakmanschap, leiderschap en een vleugje innovatie!

Solliciteer direct

Werken bij Van Dijk Bakery Ervaar alle ruimte binnen een familiegevoel!

Bij Van Dijk Bakery werk je in een omgeving die je alle ruimte biedt. Ruimte om mee te denken bij innovaties, veranderingen en verbeteringen. Ruimte om jezelf te ontwikkelen, bij te leren en door te groeien. Ruimte om vanuit samenwerking van en met elkaar te leren. En ruimte om bij te dragen aan de fijne en ontspannen Van Dijk-cultuur. Daarvoor vormen onze roots als familiebedrijf nog steeds de voeding. Dat familiegevoel ga ook jij ervaren!

Bedrijfsprofiel Van Dijk Bakery

Gevestigd in Zwartsluis
57% man / 43% vrouw
Gemiddelde leeftijd 46 jaar
Ruim 150 medewerkers

Sollicitatieproces Stap voor stap naar jouw eerste werkdag!

Bij Van Dijk Bakery werken mensen met uiteenlopende achtergronden, talenten en opleidingen. Allemaal voegen ze een ingrediënt toe met hun een eigen specialiteit en doorliepen ze het volgende sollicitatieproces.